Večer 26. augusta skupina zorganizovala všetkých vedúcich oddelení v školiacej miestnosti ústredia na viac ako štyri hodiny, aby si preštudovali hĺbkové kurzy, ako napríklad „Ako zlepšiť mieru stability zamestnancov v prvej línii“. Toto školenie vyučovali predseda skupiny pán Li Xingjiang a pán Li Spolu s vami sme analyzovali súčasnú situáciu zamestnancov spoločnosti, diskutovali o hlavných príčinách straty personálu a konkrétnych opatreniach na stabilizáciu personál.
Počas tréningového procesu sa vedúci jednotlivých oddelení zamerali na nové umiestnenie a nové ciele skupiny na základe aktuálnej situácie oddelenia a voľne sa vyjadrovali z viacerých uhlov pohľadu z potrieb a ašpirácií zamestnancov a predkladali návrhy na ďalšiu stabilizáciu zamestnanci v prvej línii. Zhodne sa hovorí, že hoci je súčasný káder stabilný, je tu ešte veľa práce, ktorá sa dá urobiť lepšie. V budúcnosti bude každý iniciatívne rešpektovať a starať sa o zamestnancov, lepšie slúžiť zamestnancom, lepšie komunikovať so zamestnancami a venovať väčšiu pozornosť záležitostiam zamestnancov. Zaobchádzajte so zamestnancami ako s dôležitými záležitosťami.
Skupina Xingfa vždy považovala zamestnancov za cenné bohatstvo podniku a vždy prikladala dôležitosť situácii, ktorá je výhodná pre všetkých zamestnancov a podnik, a je odhodlaná neustále zlepšovať pracovné a životné prostredie zamestnancov. V posledných desiatich rokoch pokračovala v zlepšovaní miezd a benefitov zamestnancov. Prostredníctvom tohto školenia budú vedúci rôznych oddelení ďalej zlepšovať svoje povedomie, miera stability zamestnancov skupiny Xingfa sa bude naďalej zvyšovať a šťastie každého zamestnanca Xingfa sa dostane na novú úroveň.
TEL: +86-575-85510907
E-mail: 
Trh s materiálom Qianqing, Shaoxing, provincia Zhejiang, Čína